《通知》明确提出，各级工会通过“全面摸底—宣传动员—集中建会—优会强会”的方式，全面摸清100人以上、50人至100人、25人至50人、25人以下等4种非公企业情况，组织开展“工会在您身边”集中宣传活动。此外，各级工会通过重点建会攻坚、行业建会覆盖、联合建会兜底、服务跟踪问效等方式，开展非公企业行业工会联合会建设、小微企业工会联合会（联合工会）建设，进一步扩大工会组织覆盖面。争取在2025年底前，百人以上非公企业单独建会率在85％以上，50人以上非公企业建会率在70％以上，2026年6月底前小微企业建会率在60％以上。

《通知》明确，市级工会要统筹好人员力量，根据实际需要为新建会重点企业、新建立的工会联合会或预培育为模范职工之家、职工小家的非公企业，配备优会强会指导员，为新建会企业提供“制度建设—规范运行—作用发挥”全流程指导。通过“三会两委”标准化建设、“会站家”一体化打造、工会主席专项培训等举措，确保新建工会在60天内实现组织健全、活动常态、作用彰显。针对非公企业建会，省总工会以“经费返还+专项补贴”“评优评先+资源对接”“税收优惠+成本优化”等，激活企业发展新动能；在构建和谐劳动关系方面，指导企业进行争议调解、民主协商等，筑牢企业稳定发展根基；在提升职工福祉方面，提供技能培训、健康管理、困难帮扶等服务，帮助企业凝聚发展合力。（记者：郭军）