省人社厅职业能力建设处相关负责人介绍，政策明确的培训对象为所有有意愿从事养老服务工作的劳动者，符合规定的给予培训补贴。培训重点面向陕西省境内养老机构、居家养老服务组织、家政服务业、物业服务公司、旅居养老机构等从事养老服务的人员；陕西省高校医学专业，医学类院校和开设有养老服务管理、智慧健康养老服务与管理院校的年度毕业生。

政策明确，我省市级民政部门提出本地区养老服务行业产业技能人才岗位需求，由市级人社部门纳入年度政府补贴性培训计划，开展“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”的项目化技能人才培养。鼓励支持符合条件的培训机构开展养老服务职业（工种）技能培训，按规定对符合条件的参训人员给予职业培训补贴。

在人才评价和培养方面，我省鼓励符合条件的养老机构、企业、院校、社会组织等向所在地市级民政部门申报养老服务职业（工种）技能等级评价机构。引导技工院校开设养老服务相关专业，对纳入工学一体化建设的，给予相应资金支持。鼓励养老服务产业企业在技工院校开设订单班、定向班、冠名班，大力推行企业新型学徒制等培训，加大养老服务技能人才供给。（记者：周明）